A Handicap International / Humanity & Inclusion (HI) está a recrutar um(a) Gestor(a) Nacional de Logística para Maputo ou Pemba, Moçambique, com deslocações regulares a locais no terreno.
Local
Maputo ou Pemba, Moçambique
Duração do contrato
Indeterminado
Data de início
Novembro de 2026
Prazo de submissão
20 de Outubro de 2026
Nota: Por favor, indique o local de trabalho da sua preferência na sua candidatura.
Sobre a Humanity & Inclusion
A Handicap International/Humanity & Inclusion (HI) é uma organização internacional independente e imparcial que actua em contextos de pobreza, exclusão, conflito e catástrofes. Trabalhando ao lado de pessoas com deficiência e outras populações vulneráveis, a HI procura satisfazer as suas necessidades essenciais, promover a inclusão e defender os seus direitos e dignidade.
A HI está presente em Moçambique desde 1986 e implementa programas de desenvolvimento e resposta humanitária nas áreas da inclusão, reabilitação, educação inclusiva, saúde, meios de subsistência, redução do risco de catástrofes e resposta a emergências.
A Humanity & Inclusion valoriza a diversidade organizacional e implementa ativamente uma política estruturada em matéria de deficiência para promover a integração no local de trabalho. Os candidatos que necessitem de adaptações razoáveis durante o processo de recrutamento são encorajados a solicitá-las, desde a fase inicial das entrevistas.
Para mais informações sobre a organização, consulte o site oficial
www.hi.org.
Contexto da Posição
Com sede em Maputo ou Pemba, o/a Gestor/a de Logística Nacional reporta ao Gestor Regional de Logística, mantendo uma ligação funcional com a Directora Nacional para a coordenação quotidiana do programa.
Nesta função, irá liderar toda a logística do Programa da HI em Moçambique — cadeia de abastecimento, frota, equipamento, instalações e serviços gerais — em conformidade com as normas da HI, a legislação moçambicana e os regulamentos dos doadores institucionais.
Irá liderar a equipa de logística no escritório de Maputo e nos escritórios locais, incluindo Pemba, actuará como ponto de contacto de logística para o Gestor Regional de Logística e a gestão sénior e desempenhará um papel fundamental na implementação das normas de logística da HI.
Dada a exposição de Moçambique a ciclones, inundações e insegurança em algumas áreas, irá garantir que a preparação logística para emergências seja integrada no planeamento do programa.
Principais Responsabilidades
Liderança e Gestão da Equipa de Logística
- Liderar, supervisionar e desenvolver a equipa de logística (Cadeia de Abastecimento, Instalações Gerais e Responsáveis pelo Abastecimento e Instalações), definindo objetivos e realizando avaliações de desempenho.
- Desenvolver planos de acção individuais, identificar necessidades de formação e apoiar o desenvolvimento profissional dos membros da equipa.
- Coordenar a equipa nos escritórios de Maputo e Pemba e noutros locais e garantir uma colaboração harmoniosa com as equipas de projeto e outros serviços de apoio.
- Garantir o cumprimento do Código de Conduta da HI e criar um ambiente que previna a exploração e o abuso sexuais.
Estratégia, Orçamento e Relatórios de Logística
- Contribuir para a secção de logística da Estratégia Operacional (StratOp) e liderar o seu plano de acção.
- Elaborar o orçamento anual de custos da estrutura logística e atualizá-lo trimestralmente.
- Elaborar e atualizar o mapa de riscos logísticos e acompanhar os incidentes.
- Manter o painel de controlo logístico e garantir que os resultados mensais são precisos e entregues atempadamente.
- Representar a HI em questões logísticas junto de entidades externas (por exemplo, Cluster de Logística, parceiros operacionais).
Normas, Conformidade e Controlo Interno
- Implementar as normas, políticas e ferramentas logísticas da HI, adaptando os procedimentos à legislação moçambicana em colaboração com o Gestor Regional de Logística.
- Assegurar a conformidade com as regras internas e os regulamentos dos doadores institucionais, e redigir as secções relativas a aquisições e equipamento dos relatórios dos doadores.
- Supervisionar o controlo interno dos processos logísticos e dos preços de mercado, e apoiar as auditorias com documentação completa e atempada.
- Formar o pessoal sobre os procedimentos logísticos, incluindo visitas trimestrais a cada escritório local.
Gestão da Cadeia de Abastecimento
- Elaborar planos de abastecimento em conjunto com os gestores de projeto e definir o plano de aquisições e a estratégia de compras.
- Assegurar que os procedimentos de aquisição são aplicados, que os processos de compra estão completos (desde o PSR até à receção) e que o Quadro de Acompanhamento do PSR está atualizado.
- Realizar análises de mercado, manter a base de dados de fornecedores e estabelecer acordos-quadro para compras recorrentes.
- Gerir as compras internacionais, o transporte e o desalfandegamento, e supervisionar as instalações de armazenamento e as existências.
Gestão da Frota, do Equipamento e das Instalações
- Gerir a frota de veículos e outros meios de transporte de acordo com as regras da HI e o plano de segurança, incluindo a manutenção, os registos de viagem e a monitorização do combustível.
- Assegurar que o equipamento está identificado, registado no Quadro de Acompanhamento de Equipamento, sujeito a manutenção e reconciliado através de inventários semestrais.
- Assegurar que os escritórios, alojamentos e instalações de armazenamento sejam seguros, protegidos e bem conservados, e gerir os contratos relativos às instalações.
- Gerir as viagens do pessoal e a logística de formações, seminários e eventos.
Desenvolvimento da Profissão de Logística
- Contribuir para a comunidade de prática de logística da HI.
- Ajudar a criar uma reserva de talentos locais na área da logística através de entrevistas técnicas e recomendações de formação.
Preparação e Resposta a Emergências
- Liderar a preparação logística, incluindo o planeamento de contingência antes da época dos ciclones e das cheias (pré-posicionamento, acordos com fornecedores e transportes).
- Reorganizar as prioridades da equipa de logística durante situações de emergência, de modo a garantir uma resposta rápida e eficiente da HI.
Requisitos
- Licenciatura em Logística, Gestão da Cadeia de Abastecimento, Administração de Empresas, Engenharia ou área afim.
- Mestrado ou certificação profissional em logística/aprovisionamento (por exemplo, CIPS, CILT, Bioforce) constitui uma mais-valia.
Experiência
Pelo menos 5 anos de experiência progressiva em logística e cadeia de abastecimento, incluindo mais de 3 anos na gestão de uma equipa de logística, de preferência numa ONG internacional ou organização humanitária. A experiência em resposta a situações de emergência constitui uma vantagem.
Competências Essenciais
Gestão de aquisições e da cadeia de abastecimento, gestão de frotas e activos, instalações e serviços gerais, desalfandegamento e aplicação das regras dos doadores institucionais.
Competências-Chave
- Liderança e gestão de equipas: Capacidade comprovada para formar e orientar uma equipa de alto desempenho, simplificar e estabelecer prioridades, bem como desenvolver a autonomia dos colaboradores.
- Conhecimentos jurídicos e técnicos: Bons conhecimentos da regulamentação comercial, aduaneira e de aquisições de Moçambique, bem como das normas de logística e da conformidade com os requisitos dos doadores.
- Planeamento e resolução de problemas: Fortes competências de planeamento, análise e orçamentação, com capacidade para trabalhar sob pressão e responder rapidamente em situações de emergência.
- Sistemas e ferramentas: Excel e Microsoft Office avançados; experiência com ferramentas de acompanhamento logístico (aquisições, monitorização de frotas e equipamentos).
- Línguas: Português fluente com proficiência em inglês.
Candidaturas
Os candidatos interessados que preencham estes requisitos devem enviar a sua candidatura e o seu CV actualizado por e-mail para:
recrutamento@mozambique.hi.org.
O assunto do e-mail deve indicar:
«Gestor Nacional de Logística – Maputo/Pemba».
Por favor, indique o local de trabalho da sua preferência na sua candidatura.
Por favor, não envie os seus certificados académicos nem outros atestados, uma vez que estes serão solicitados numa fase posterior.
Prazo de submissão: 20 de Outubro de 2026.
Protecção
Todo o pessoal da HI deve respeitar os valores e princípios descritos no Código de Conduta. De acordo com estes valores, a HI aplica e faz cumprir políticas relativas à Proteção dos Beneficiários contra a Exploração e o Abuso, à Proteção das Crianças, ao Combate à Fraude, ao Suborno e à Corrupção.
A Humanity & Inclusion é uma entidade empregadora que promove a igualdade de oportunidades — as mulheres e as pessoas com deficiência são encorajadas a candidatar-se.
Aviso Legal
A Handicap International / Humanity & Inclusion não cobra quaisquer taxas durante o processo de recrutamento e não recorre a intermediários ou agências de recrutamento.
