Empresa do Grupo “A” pretende contratar uma/um Secretária(o) Executiva(o) para trabalhar na sua sede, na cidade de Maputo.
1. RESPONSABILIDADES
A (o) Secretária(o) Executiva(o) terá as seguintes funções:
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Organizar e manter atualizada a agenda de trabalho do Presidente do Conselho de Administração;
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Receber, classificar, atualizar e arquivar a correspondência destinada ao Gabinete do Presidente do Conselho de Administração, fazendo uso das diferentes plataformas de comunicação e estratégias específicas da secretaria;
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Atuar como elo formal de interação entre o Presidente do Conselho de Administração e os membros deste órgão; as unidades funcionais; os acionistas e parceiros de negócios da empresa;
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Prestar assistência protocolar aos membros do Conselho de Administração;
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Preparar, organizar e secretariar as reuniões do Conselho de Administração, elaborar as correspondentes atas e matrizes de implementação das deliberações do órgão;
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Zelar pela funcionalidade do Gabinete do Presidente do Conselho de Administração, e coordenar a rotina diária de trabalho dos auxiliares afetos ao Gabinete;
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Planear, organizar e executar outras atividades específicas da função.
2. PERFIL REQUERIDO
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Licenciatura em Secretariado, Relações Públicas, Administração, Gestão, Direito, Comunicação ou áreas afins;
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Experiência profissional mínima de cinco anos em atividades de Secretariado Executivo ou Assessoria de Direção;
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Idade não superior a 35 anos;
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Domínio da Língua Portuguesa e bons conhecimentos da Língua Inglesa;
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Conhecimento de informática na ótica do utilizador (Pacotes Excel, Word, E-mail e Power Point).
3. OUTRAS COMPETÊNCIAS TÉCNICAS
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Ter domínio prático das rotinas de um escritório, ter habilidade para supervisionar responsabilidades em supervisão direta; ser proativa, dinâmica e com capacidade de solucionar problemas;
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Garantir confidencialidade em relação ao conteúdo dos documentos tramitados no âmbito das suas obrigações profissionais;
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Conhecer e utilizar técnicas de secretariado aplicados ao nível do Conselho de Administração;
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Conhecer e aplicar regras cerimoniais e protocolares aplicáveis às atividades regulares do Presidente e do Conselho de Administração;
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Capacidade de executar tarefas com a máxima competência, sigilo e respeito;
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Ser confiável, ter criatividade e elevados princípios éticos.
4. COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS
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Elevado grau de responsabilidade, rigor e autonomia;
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Excelente apresentação;
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Organização do trabalho e gestão da atividade sob pressão;
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Conhecer e respeitar os seus limites de atuação;
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Pontualidade e assiduidade;
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Boa capacidade de comunicação;
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Discrição.
5. CANDIDATURA
As candidaturas deverão ser entregues até às 15.30 horas do dia 3 de Outubro de 2025 no Balcão de Vendas da Sociedade de Notícias, SA, sito na Rua do Notícias, Cidade de Maputo, em envelope fechado com a indicação SECRETÁRIA(O) EXECUTIVA(O).
Os documentos necessários para a candidatura são:
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Carta de motivação, manuscrita, com um máximo de quinhentas palavras;
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Curriculum Vitae;
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Cópia autenticada do Bilhete de Identidade e dos Diplomas/Certificados dos graus académicos e profissionais;
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Três cartas de referência.
Os candidatos aprovados na avaliação documental serão contactados e convocados para as fases subsequentes do processo de seleção, que inclui uma entrevista sobre cultura geral e uma entrevista profissional.
